招贤纳士

一、区域经理 5名

岗位职责:

1、主要负责在各省线下渠道开拓;

2、根据公司渠道策略和销售目标开拓区域内的市场;

3、做好区域内的渠道合作点管理,收集客户的反馈意见并提出建议和意见;

4、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。

任职要求:

1、中专以上学历,能吃苦有耐力;

2、2年以上建材行业渠道管理及拓展工作经验,有五金建材行业相关工作经验者优先;

3、良好的市场洞察力与判断力,具备市场渠道拓展和管理能力;

4、具备较强的判断分析能力、协调能力、谈判能力、实施能力;

5、能适应长期国内出差。

二、自动化机械设计工程师 3名

岗位职责:  
 
1.负责公司新产品的机械设计,新技术的积累及导入,关键气动类,工作台选型及功能验证; 
  
2.项目确定后,根据需求进行整机详细设计,输出设备整体工程图及清单;   

3.及时到生产现场指导安装调试,确保设备的正常安装、调试、发货及使用;   

4.配合与客户沟通项目方案,从专业角度并引导客户,并根据客户的需求进行详细方案设计,了解售后反馈的机械方面问题并及时给出解决方案。

任职要求:

1.大专以上学历,年龄:25-35岁

2.有治具或自动化设备开发经验 

3.二年以上机械相关中、小型自动化非标设备的开发与设计经验 ,能独立完成整机设计方案的图纸及标准件清单;

对工业机械设备结构、传动、工装夹具有较强的认知能力,能独立进行整机机械设计;

4.熟练掌握Auto CAD及3D绘图工具,会Inventor者优先;

5.有检测设备设计经验;熟悉机械加工、装配工艺和钣金加工工艺者优先;

6. 接受能力强,具备良好的沟通能力和团队合作精神;

7.能够积极的配合公司各项工作安排及出差适应;

8.身体健康、头脑灵活,责任心强,服从管理,能吃苦耐劳。



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